近日，MSN中国正式对外宣布，已与百伯网达成战略合作，合作共建MSN中文网招聘频道，并由百伯负责该频道的内容和运营，招聘频道将于近期正式上线。据内部人士透露，此次合作主要涉及招聘内容深度合作和产品层面全面互通两个方面。

　　新的MSN招聘频道定位白领，内容锁定白领招聘信息和白领职场资讯，还会在未来推出一系列第三方工具和服务，用以提升白领的职场力。该频道推出的初衷是要为白领打造一个集中的、精细化的、分众的求职应聘信息平台，方便他们求职。

　　此外，双方还将通过MSN连接开放平台(LiveConnect)，网民可直接使用MSN账号登录百伯网，避免多次注册带来的不便。

　　MSN中文网之所以选择百伯网，是希望借百伯在招聘领域的专业能力，更深入的挖掘网站用户群需求，为白领用户群打造一个招聘欢乐谷，让他们足不出网站就能满足找工作的需求。强强联手的背后，还将会在市场推广营销、用户拓展等方面进行多层面的资源互换。

　　从前，综合门户网站的 “大而全”一度是他们独霸互联网的优势，但随着垂直网站和SNS等互联网平台的出现，原有用户分流，用户的品牌忠诚度和黏着度有所下降，综合门户出现了成长瓶颈，需要新的发力点。这种与专业机构共建专业频道的做法，是在低调向垂直领域的“专精深”渗透，是一种积极的尝试。资源共享和“专业机构做专业的事”是这种合作的潜在动力，在未来应该会有更多的大门户和专业机构借这种形式互惠互利。

　　另外笔者还发现，百伯网已经从传统模式的招聘网站转型成了职位搜索引擎，其业务模式很像线上旅游领域的去哪儿网(微博)、女性网购领域的美丽说、团购领域的团800。

　　据透，百伯网上目前已有1000万条最新、最快的招聘职位，不同于indeed、职友集等职位垂直搜索类网站，作为百度(微博)投资的招聘网站，百伯网有着更纯正的搜索引擎基因，正在吸引越来越多的用户使用，给各招聘网站带去了免费的用户、流量和简历。

　　除了与MSN中文网的合作之外，百伯网也在全力推进与众多人力资源第三方网站和机构的合作，百伯网总裁韩晓明认为：“百伯网其实是一个‘更具价值的入口’，这个价值体现在百伯的品牌背书、技术实力和推广资源等众多方面。未来，百伯将开放这个入口，和更多的人力资源网站达成战略合作，实现百伯、用户与合作伙伴的三方共赢。